英國已走出衰退，但一個重要的問題仍然存在：當更好的光景回歸時，是否所有人都會分享？與其他發達經濟體一樣，英國可能在經歷持續增長的同時，無法改善大批工作人口的生活水平。增長不總是會帶來加薪，至少不會讓所有人都加薪。
在美國，薪資停滯已經是一代人的問題。英國出現這一問題的時間更近一些。在此次金融危機之前的幾年里，實際薪資沒有上漲，家庭收入只是得到稅收減免的支持。如果復蘇回到了這種模式，那么對于很多英國人而言，這場復蘇不會讓他們感到高興。
未來10年，結構性因素將讓全體國民廣泛分享經濟增長變得更不可能?？萍紝⒃黾痈呒寄芎偷图寄芫蜆I，創造一個更加兩極分化的勞動力市場。失業正對薪資上漲產生空前影響：收入出現停滯，并將在雇主爭奪員工之前繼續如此。政府對低收入家庭的支持將減弱。女性就業（這是20世紀末中低收入家庭富裕的推動因素）陷于停滯。英國還需要做出更多努力，來容納年齡較大的員工，他們的就業數量有所上升，但不像其他發達經濟體那樣快。
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