本文作者是羅馬俱樂部(Club of Rome)聯合主席、“眾生的地球”(Earth4All)執行主席
今年達沃斯世界經濟論壇(World Economic Forum)的主題是“重建信任”。在許多國家公眾對政府的信任度仍然很低的情況下，這個話題再及時不過了。然而，如果瑞士的與會人士真想要解決信任度下降的問題，他們也必須對日益嚴重的不平等提出尖銳的問題。
我們生活在一個兩極分化的時代。2019年至2020年期間，全球不平等的增長速度超過了二戰以來的任何時期。說到收入不平等，最令人信服的例子是首席執行官和工人之間過高的薪酬差距。2022年，美國首席執行官的薪酬是普通工人的344倍，而1965年為21倍。
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